Studia skierowane są do:
- kadry kierowniczej wszystkich szczebli i funkcji zarządzania w przedsiębiorstwach, instytucjach i organizacjach,
- osób kierujących mniejszymi lub większymi zespołami pracowniczymi,
- specjalistów i pracowników służb personalnych,
- menedżerów i przedsiębiorców zainteresowanych nowoczesnym zarządzaniem kadrą pracowników,
- absolwentów wyższych uczelni pragnących w skuteczny i efektywny sposób zarządzać kadrami,
- osób zainteresowanych poszerzeniem lub nabyciem wiedzy z obszaru Zarządzania Zasobami Ludzkimi.
PROGRAM STUDIÓW
- Strategia i polityka personalna
- HR jako Business Partner
- Kierowanie zespołem personalnym
- Efektywność w ZZL i controlling personalny
- Prawo pracy
- Rekrutacja, selekcja i adaptacja pracowników
- Zarządzanie wynikami pracy i system motywacji finansowej
- Zarządzanie kompetencjami
- Budowanie programów rozwojowych
- Zwalnianie i outplacement
- Psychologiczne podstawy ZZL
- Badania satysfakcji i zaangażowania
- Komunikacja, budowanie marki pracodawcy i kultura organizacyjna
- Zarządzanie zmianą
- Praca zdalna
Tryb studiów: niestacjonarny.
Forma studiów: online.
Czas trwania: 180 godzin, tj. 2 semestry.
Termin składania dokumentów: do 10 czerwca 2022 r.
Koszt: 2000 zł za semestr, opłata wpisowa: 300 zł.
Wpłaty prosimy dokonywać na poniższy numer konta:
- PKO BANK POLSKI S.A. O /2 W KATOWICACH
WARSZAWSKA 7
94 1020 2313 0000 3602 0431 8770
WYMAGANE DOKUMENTY
1) dyplom ukończenia studiów wyższych
2) potwierdzenie dokonania opłaty wpisowej
